به گزارش روابط عمومی معاونت تحققیات و فناوری؛ دکتر فرجام ضمن تاکید اینکه؛ محقق شدن توسعه همه جانبه کشور با اجرای عدالت در بین شهرستان‌ها و همه امور از جمله امور دانشگاهی است گفت: با درایت پروفسور آخوندزاده معاون تحقیقات وزارت، فرصتی فراهم آمده است که دانشگاه‌های کوچک، نیز بتوانند در راه توسعه علمی و تحقیقاتی فعال شده و فعال بمانند.بدین منظور گرنت‌ها به صورت شفاف در سامانه‌های مختلف اعلام می‌گردد و همگان می‌توانند بر اساس دانش و علاقه خود به صورت رقابتی در به دست آوردن فرصت‌های تحقیقاتی در همه کشور تلاش کنند.

ایشان در ادامه افزود: توجه ویژه‌ای هم انشاالله به دانشگاه‌های تیپ ۳ از نظر زیرساخت و ماموریت‌های مبتنی بر مزیت‌های نسبی مانند نوع تحقیقات نیروی انسانی زیرساخت‌ها و مسائل و مشکلات سلامت منطقه‌ای شده است که در این بین دانشگاه علوم پزشکی فسا، که در آستانه نیم قرن فعالیت علمی خود قرار گرفته است و همچنین سیاست ریاست دانشگاه و به تبع ایشان معاون تحقیقاتی بر اصل شفاف سازی، ایجاد فرصت‌های برابر و دوری از کاغذ بازی و به جای آن تسهیل روند پژوهشیست.

معاون تحقیقات و فناوری بیان نمود: در این بین گروهی از محققان برجسته‌تر در دانشگاه هستند که خود همیشه فرصت‌ها را تشخیص و از آنها برای تحقیق و فناوری بهره‌مند می‌گردند. بنا به اصل شایسته سالاری طبیعتاً رای این عزیزان که گل‌های سرسبد تحقیقات هستند، دانشگاه باید بتواند حمایت‌های ویژه‌ای را در نظر بگیرد چون این‌ها الگو و موتور محرکه اعضای هیئت علمی به سمت دوری از رکود و جهش به سمت پیشرفت می‌باشند.

وی در ادامه با تاکید عدم احتیاج این گروه به حمایت های ویژه اظهار نمود: چون خود با نوشتن پروپوزال‌های ارزشمند و ارائه تولیدات علمی متناسب دائما مسیر حمایت طلبی خود را هموار و معاونت را تشویق به حمایت می‌کنند.

گروه دوم در زمینه تحقیقات بسیار توانمند هستند اما به هر دلیل با توجه به مشکلات اجتماعی و اقتصادی موجود ممکن است چندان رغبتی به تحقیقات نداشته باشند ما در معاونت تحقیقات برنامه‌های ویژه‌ برایشان در نظر خواهیم گرفت تا با رد موانع بتوانند با آرامش خیال به سمت تحقیقات تمایل بهتری پیدا کنند و دائما به آنها عناوین یا حوزه‌های تحقیقاتی خاصی پیشنهاد خواهد شد.

گروه سوم که خوشبختانه در دانشگاه ما انگشت شمار می‌باشند (حداقل در بین اعضای هیئت علمی علوم پایه سراغ نداریم)، نیازمند حمایت بیشتری هستند و باید توانمندسازی برای آنها در دستور کار باشد.معاونت تحقیقات با برگزاری دوره‌ها و خبررسانی کارگاه‌های ملی و بین‌المللی تلاش می‌کند این گروه محترم از اساتید را نیز با افزایش دانش نگرش و توان تحقیقاتی و فناوری حمایت ویژه کند و برای اینکه همه بزرگواران عضو هیئت علمی بتوانند از توان جوانی و مزیت‌های نسبی نسل جدید بهره‌مند باشند؛ استاد دکتر محمود اوصانلو سرپرست محترم کمیته تحقیقات آمادگی دارند که پذیرای عناوین این عزیزان برای کمیته تحقیقات باشند و تلاش خواهیم کرد روند تصویب طرح‌های این کمیته تسهیل گردد.

 وی تاکید کرددر این عملکرد متقابل مصالح دانشگاه با ارتقاء علمی و توسعه فردی هر سه گروه اساتید ذکر شده در بالا و آموزش پژوهش برای دانشجویان به عنوان ذخایر منابع انسانی آینده تحقیقات ایران، لحاظ گردیده است.

دکتر فرجام اضافه نمود: در این راستا معاونت تحقیقات هرگونه پیشنهاد یا انتقاد را صادقانه و بی‌ پیرایه پذیرا خواهد بود.تشکیل اتاق فکر معاونت تحقیقات با جمعی از اساتید با تجربه که ممکن است در شوراها نتوانسته باشیم حضوراً در خدمت این عزیزان باشیم یکی از راه‌های رسیدن به اهداف متعالی مذکور است.اما اینجانب و مدیران تحقیقات همواره آمادگی خود را برای اینکه اعضای محترم هیئت علمی نظرات خود را که مبتنی بر آگاهی و سطح بالای علمی ایشان می‌باشد با آغوش باز و با افتخار پذیرا هستیم.

 وی در پایان همه اعضای هیات علمی را دعوت نمود تاپیشنهادها و نظرات خود را مستقیماً یا به طور غیر مستقیم به ایشان انعکاس دهند و انتقادهای خود را از اشکال‌ها و اشتباهات احتمالی که نقض غرض اهداف فوق می‌باشد نیز بیان کنند و این شعرزیبا از شاعر توس را چاشنی صحبت نمود:

           چو ایران نباشد تن من مباد         بدین بوم و بر زنده یک تن مباد